Конструктор тестів
1
Трудовий договір – це:
2
Контракт - це:
3
Строк дії трудового контракту встановлено:
4
Працівникам, які поступають на роботу вперше трудова книжка оформляється в строк:
5
Які документи при працевлаштуванні власник підприємства або уповноважений ним орган має права вимагати від працівника?
6
На який строк приймаються на роботу сезонні працівники:
7
Основні обов'язки роботодавця за трудовим договором – це:
8
Змістом трудового договору є:
9
Зміст трудового договору складають умови:
10
Визначеність трудової функції працівника - це:
11
Вкажіть умови трудового договору, що можуть бути віднесені до додаткових (3 відповіді):
12
Які відомості роботодавцю заборонено вимагати від працівника?
13
Які дії входять до порядку оформлення трудових відносин? (3 відповіді):
14
Що має зробити працівник кадрової служби, якщо паспорт громадянина є недійсним через відсутність додаткової фотографії?
15
Що є обов’язковим для подання лише для фізичних осіб, які працевлаштовуються не вперше?
16
Що має зробити керівник після отримання заяви на укладення усного трудового договору?
17
З ким забороняється укладати трудовий договір?
Рефлексія від 3 учнів
Сподобався:
Так: 3
Ні: 0
Зрозумілий:
Так: 3
Ні: 0
Потрібні роз'яснення:
Ні: 3
Так: 0