Вступаючи на посаду керівника освітнього закладу, педагог вивчає посадові обов’язки, які повинен виконувати в своєї професійної діяльності майбутній директор. Але не всі керівники, виконуючи, здавалось би, свої безпосередні обов’язки, стають успішними. З тим, що погані керівники існують, важко не погодитися. З ними стикався кожен, а ось які вони, талановиті керівники та ефективні менеджери?
В цій статті ми дослідимо, якими особистими та професійними якостями повинен володіти керівник освітнього закладу.
