мета тренінгу: мобілізації особистісних ресурсів, осмислення своїх особистих інтересів, цінностей; уявлення можливості вступити у взаємовідносини один з одним, прожити ситуацію співпраці, взаємопідтримки, створення моделі ефективного спілкування, розвиток групової згуртованості, рефлексії та емпатії.
завдання:
Створити позитивні емоцій і зняти напруження.
Формувати вміння управляти своїм настроєм.
Навчити педагогів способам вироблення емоційної стійкості.
Формування оптимістичного ставлення до життя.
Навчити ефективно, використовувати способи зняття внутрішньої напруги і саморегуляції.
Розвиток групової згуртованості, закріплення колективних взаємин в групі, розвиток рефлексії, творчого мислення, емпатії.
