ІННОВАЦІЙНІ ПІДХОДИ ДО РОЗВИТКУ НАУКОВО-МЕТОДИЧНОЇ КОМПЕТЕНТНОСТІ ПЕДАГОГІВ ЗП (ПТ)О

Сучасний навчальний заклад потребує ерудованого фахівця, професійно компетентного, який вільно і критично мислить, готовий до дослідницької роботи, здатний до самоактивізації в професійній діяльності. У зв’язку з цим, розширюються управлінські функції методиста ЗП (ПТ)О. Методист виступає менеджером, а місія сучасного менеджера в освіті – створення сприятливого середовища для динамічної взаємодії освітніх процесів та розвитку професійних компетентностей усіх учасників освітнього процесу. Методи