Праця неповнолітніх осіб: трудовий договір, робочий час, звільнення, пільги. Презентація+конспект.

Вікові категорії та умови: Особливості працевлаштування для підлітків віком 14, 15 та 16 років із необхідністю згоди батьків.

Необхідні документи: Обов'язкова письмова форма трудового договору, документи, що посвідчують особу, та щорічний безоплатний медичний огляд.

Робочий час і зарплата: Скорочені норми годин на тиждень (від 12 до 36 годин залежно від віку та навчання) зі збереженням повної заробітної плати дорослого працівника.

Заборони та гарантії (Табу): Заборона нічних змін, надурочних робіт, підіймання важких речей та розширена відпустка на 31 календарний день.

Особливості звільнення: Спеціальний захист прав підлітків через обов'язковий дозвіл Служби у справах дітей та право батьків вимагати розірвання договору, якщо робота шкодить здоров'ю