Протягом трьох десятиліть шкільна освіта є зламаною системою.
От уявіть собі, щоб сферою торгівлі у нас досі керували по-радянськи. Досі все вирішував не ринок, а Міністерство торгівлі Української РСР, яке в радянські часи відповідало за розвиток роздрібної, оптової торгівлі та системи громадського харчування. Ви б ніколи не забули слово «дефіцит», знали б що означає «викинули товари на прилавок» чи щось «дістати». А десятиліттями сферу торгівлі «реформували» якість дивні «агенти змін» на грантах, які б в режимі но-стоп «прокачували» продавців.
І зрештою у провалі піар-проєкту НУТ(Нова Українська Торгівля), звинуватили саме їх…

Фантасмагорія?! Чи не так? Важко таке уявити…
А в освіті досі керують суто по-радянськи і навіть гірше. Бо тоді партія таки кудись вела. Куди завела всі ми знаємо… А ці ж візюни нікуди ж і не ведуть, бо наративи візії у них змінюються на кожному партгоспактиві (закреслено) Серпневій!
Чому пересічні громадяни, які щодня стикаються зі школою, не бачать абсурдів зламаної системи освіти?
Тому що в освіті завжди знаходяться люди, готові на своєму горбі, ціною власного здоров’я з останній сил витягувати розшарпаного освітянського воза з агентозмінського болота.
Бо є ще один небайдужий вчитель. Ще один ентузіаст-директор. Ще одна вихователька дитсадочка, які готові докласти титанічних зусиль.
Звісно зараз уже закінчуються серцевіддаваки, які готові жертовно працювати в ім’я майбутнього.
Тому охочих йти в педуни усе менше і менше. Рівень вигорання вчителів зростає до критичного рівня. Кількість вакансій у великих містах збільшується.
МОНенята вже давно мали зрозуміти, що не можливо й надалі вирішувати системні проблеми, просячи освітян і надалі жертвувати ще трохи більше та терпіти трохи довше.

Так от. Зараз настав час констатувати: майбутнє шкільної освіти визначатиметься не тими, хто зможе стрибнути «вище голови (робити більше, ніж обумовлено його службовими обов’язками).
Воно визначатиметься тими, хто зможе нормально керувати.
І саме тому створення сучасної системи управляння освітою більше не є опцією. Це є нагальна необхідність!
Чи треба пишатися людьми, які героїчно заповнюють прогалини зламаної системи освіти!?
Ніт, бо ці люди допомагають зберегти людиноненависницьку абсолютно дисфункціональну вертикаль "управління" освітою.
"Перестаньте бути тими, хто завжди докладає зусиль. Розслабтесь і дайте кораблю потонути".
Не може бути незламних учителів у зламаній системі шкільної освіти, яка може скалічити будь-кого...
Так, треба було давно дати "Титаніку" нашої освіти спокійно потонути, сісти в шлюпки і пливти на них до нових незвіданих берегів справді нової освіти України.
Тільки на віддалі часу усвідомлюєш, що твої півтора десятиліття героїзму і жертовності на посаді директора гімназії, по суті сприяли збереженню гнилої та вкрай неефективної системи.
Так, я подбав про майже тисячу учнів і сотню вчителів, але одночасно я і прикрив дупи тих можновладців, які б мали виконувати свої прямі обов'язки із фінансово-господарського забезпечення роботи школи. Мали б виконувати, але не виконували. Казали, що немає грошей в бюджеті... Наприклад, 17 млн. грн. на обрізання дерев у непродвинутому обласному центрі були(це не жарт!), а на вирішення нагальних проблем освітньої сфери - не було.
Коли вже став депутатом обласної ради і отримав доступ до документів, ну просто чманів від нахабства та цинізму тих, хто роками активно "освоював" бюджет і розкрадав власність міської громади.
Звісно, вони могли особливо і не перейматись освітою, бо там був я. І були такі ж "дурні", як я, колеги, фанати-директори шкіл та ентузіасти-вчителі. Тому представники "засновника" лише раз на рік перевіряли "готовність школи до нового навчального року" і упродовж року усіляко заважали нам працювати своєю бюрократичною вакханалією, патологічною жадібністю і войовничою некомпетентністю.
Усе, що вдавалось зробити, було не завдяки, а всупереч Системі.
Аксіома менеджменту: якщо ти виконуєш чужу роботу, це не означає, що хтось буде справно виконувати твою!
Тож, нам треба було б не рятувати Систему своєю самовідданою працею, а просто робити лише те, що передбачено посадовими обов'язками і мовчки спостерігати як все розвалиться. Бо на її руїнах, уже на здоровій основі, можна було б створювати щось справді нове і життєздатне. А так "дохла" Система агонізує й досі, отруюючи життя наступному поколінню освітян...
Колись один мудрий чолов'яга мені казав: Вікторе, не рви серце, за таку платню треба не лише нічого не робити на посаді директора школи, а ще й потрохи шкодити... 
Звісно, шкодити не дітям та педагогам, а шкодити дитино- і людиноненависницькій Системі.

Героями нашого часу тепер будуть не люди з категорії «рада старатися» і «все зроблю», а з категорії «та пішли ви…».

Ні, шановний пане Олександре. Літо для вас, чиновників, є періодом активної роботи. Бо ви є обслуговуючим персоналом для вчителів та директорів шкіл. А ваша контора – це сервісний центр, а не вказівкометалка та шоуреформувалка.
Кажу це як ексначальник управління освіти Кіровоградської ОДА. Я за буремне літо 2005 року об'їздив усю область, зокрема 14 шкіл-інтернатів, які тоді були в обласному підпорядкуванні. Падав з ніг(у вересні потрапив до кардіодиспансеру) від 1001 справи одночасно, добився коригування обласного бюджету на користь освіти(я ще й депутатом обласної ради тоді був), але всюди навели порядок і забезпечили підготовку до нового навчального року.
• Не "приймали" школи у директора, а самі рапортували, що зроблено для забезпечення їхньої роботи.
• Не перевіряли "літнє оздоровлення", а забезпечили всі пришкільні табори та майданчики готовим пакетом документів...
• Не "прокачували" вчителів, а зробили на допомогу вчителеві низку матеріалів (від "Історичного календаря Кіровоградщини" авторства Володимира Боська до відновленого "Педагогічного вісника").
А для всіх освітян літній відпочинок – це якраз перепочинок з тим, щоб, щоб знову з вересня з новими силами змінювати світ на краще.
1000000 разів приводив приклади з країн, де вчителі справді важливі...
То вчителька Svitlana Drobotenko, яка зараз працює у Великобританії, ятрила мою душу, а я вашу, описом спілкування з їхньою перевіряльницею. Та перш за все цікавилась чи достатньо піклуються про вчительку(Svitlana Drobotenko) на роботі, де й без втручання перевіряльників їй "під час уроку готують і приносять улюблений зелений чай"(складають зручний розклад; під час страйків /проблем з транспортом автівкою забирають з дому і, відповідно, відвозять назад або замовляють таксі; закуповують необхідні підручники за найменшим натяком тощо).
То цитував американського міністра освіти Мігеля Кардону, який постійно писав у ФБ перед кожним святом, канікулами та відпусткою:
"Вчителі, це моє нагадування про те, що ви також заслуговуєте насолоджуватися вихідними на День Подяки з друзями та сім'єю, а не нервувати і планувати наступний тиждень".
Їхні начальники кажуть: відпочивайте, літо(свята, канікули тощо) – це ваш час...
А наші?
"
Освіта не має канікул. Саме тому літо для наших освітян – це не час перепочинку, а пора великих справ, рішень і змін.".
А коли для наших освітян настає час перепочинку?!
Ніколи!?
Ну не можна влаштовувати вічні вчительські змагання «Хто віддасть більше себе»?! Дітям.
Загнанихсерцевіддавак… ну самі знаєте.
Освітній експерт:
Громовий Віктор