Інформація про курс
Розвиток творчого потенціалу важливий у сучасному житті, коли суспільство живе в умовах постійних змін. Відомий вислів давньогрецького філософа Геракліта: «Немає нічого більш постійного ніж зміни», сьогодні набуває особливого значення.
Сучасні заклади освіти, що діють у складному, динамічному середовищі з високим рівнем невизначеності, мають безперервно змінюватися. Вміння здійснювати зміни, перебудовуватися, адаптуватися до змін мінливого середовища, а також здатність змінювати саме середовище є ознакою сучасного керівника, який забезпечить успіх закладу та його конкурентоспроможність у довгостроковій перспективі.
Процес, які відбуваються в українському суспільстві, наприклад, демократизація, декомунізація, децентралізація, інтеграція та інші суттєво впливають і на систему освітньої діяльності сучасного закладу освіти та потребують від адміністрації швидко реагувати на ці зміни.
У своєму курсі ми актуалізуємо значення креативного менеджменту в епоху освітніх трансформацій і визначимо підходи, інструменти розвитку творчого потенціалу управлінців.
У ході курсу познайомимо з основними підходами теорії управління І. Адізеса: ви зможете дізнатися, чи можливо стати ідеальним керівником, в чому сутність матриці управління І. Адізеса, як формувати взаємодовнювальні команди та інше.
Для кого цей курс
Курс призначений для керівників та методистів закладів освіти, методистів методичних кабінетів (центрів).
Мета
Підвищити теоретичний та практичний рівні професійної компетентності керівників та методистів закладів освіти, методистів методичних кабінетів (центрів) з питань креативного управління в умовах змін.
Завдання
- розкрити сутність поняття «зміни» та описати сутність процесу супротиву змінам;
- охарактеризувати як зміни впливають на розвиток освітнього закладу;
- визначити поняття креативний менеджмент як підгрунтя розвитку сучасного закладу позашкільної освіти;
- висвітлити причини неефективного менеджменту;
- охарактеризувати основні концепти теорії управління та принципи командотворення за теорією І. Адізеса;
- сформувати готовність до інновацій, творчого пошуку, самоосвіти, співпраці.
Очікувані результати курсу охоплюють
- розуміння сутності поняття «зміни», «креативний менеджмент»;
- усвідомлення механізму супротиву змінам;
- знання засад теорії управління І. Адізеса;
- розуміння сутності підходів до командотворення за теорієї І. Адізеса;
- усвідомлення причин неефективного менеджменту;
- вміння створювати взаємодоповнювальні команди за матрицею PAEI;
- готовність до інновацій, творчого пошуку, самоосвіти, співпраці.
Документ, що видаватиметься після проходження онлайн курсу
сертифікат про проходження курсу із зазначенням академічних годин.
Відгуки користувачів