Основи працевлаштування

1. З якого віку учні в Україні можуть влаштовуватися на роботу за згодою одного з батьків для виконання легкої праці у вільний від навчання час?

2. Який основний документ регулює права та обов'язки працівників і роботодавців в Україні?

3. Як називається угода між працівником і роботодавцем, що описує посаду, обов’язки та розмір зарплати?

4. Максимальна тривалість робочого тижня для дорослої людини (з 18 років) зазвичай становить:

5. Що з переліченого НЕ є обов'язковою умовою для працевлаштування підлітків 14–15 років?

6. Який формат роботи передбачає поєднання роботи в офісі та віддалено?

7. Як називається форма зайнятості, коли людина сама шукає собі проєкти і може працювати одночасно на кількох замовників?

8. Яка мінімальна соціальна гарантія держави щодо оплати праці є обов'язковою для всіх підприємств?

9.Що таке випробувальний термін?

10. Яка навичка майбутнього (згідно з інфографікою) допомагає швидко адаптуватися до змін?

11. Передача певних завдань широкому колу людей без укладення трудового договору (наприклад, для тестування ПЗ) — це:

12. Яка форма оплати праці залежить від кількості виготовленої продукції або наданих послуг?